冠業門窗

職位描述：

我猜你可能關心的問題：
Q：這個工作難嗎？
A：有一定的難度，不過對應的薪水也是高的，不用擔心，我們其實是個創業型團隊，會有足夠的時間來過渡和成長，大家都是這樣過來的。
Q：福利待遇怎么樣？
A：我們是一家成立了20多年的門窗工廠，經銷商遍布全國，社保福利完善，法定節假日一個不差，除此之外還有各種節日公司發放的福利，定期團建等。
Q：上班時間幾點到幾點，加班嗎？
A：周一至周六，早上八點上班，下班時間五點半。關于加班，當然是會有的，這個是根據工廠進度以及銷售節奏進度來的，不是每天都加班，但是也有可能為了挑戰更高的目標，連續加班，總之，我們不提倡加班，但是我們想要賺更多的錢。
Q：團隊怎么樣？
A：聰明、皮實、有要性、有信心，劃重點——我們是個剛從0起步的半創業型外貿小團隊，正在實現0-1的跨越，如果你愿意成為0-1中的一份子，就來跟我聊聊吧~
Q：薪水高嗎？
A：首先，咱們背后有扎實的工廠基礎提供助力以及有資源的支持，我們努力提供更高的平均薪資。作為銷售業務員，想要多少，取決于我們有多努力。

【官方的表達如下】
崗位職責：
1、利用B2B平臺、Google、facebook、linkedin，skype等網絡社交平臺開發新客戶。
2、B2B平臺對接客戶詢盤，不斷優化產品文案，跟蹤產品排名和推廣效果，及時調整運營策略。
3、留意國外市場動態并收集相關產品和市場信息。
5、制定個人年度銷售目標并努力實現，制作并不定時更新客戶資料檔案。
6、良好的團隊精神，能配合領導與同事完成各項工作任務。
7.、通過郵件，skype，WhatsApp跟客戶進行溝通交流，建立良好的合作關系。
工作內容：
1、通過各種渠道開發客戶資源
2、利用郵件、社媒等形式宣傳、介紹產品、促進簽約;
3、約訪客戶，面談溝通，詳細分析客戶需求及痛點;
4、借助公司產品協助客戶制定解決方案，最終實現簽約。
任職要求:
1、具備拓展客戶資源和談判能力優先
2、對銷售工作有高熱情與主動性，目標感強
3、有良好的溝通表達、學習能力、抗壓能力
4、有外貿經驗或優秀的內貿經驗者（1-2年）擇優考慮。
5、有過國內、國外展會經驗者更佳。

成長建議:
1、可重點了解國內外社媒的運營模式，了解互聯網行業知識，了解公域私域的簡單概念。
2、熟悉To B銷售模式，鍛煉自己通過不同渠道尋找客戶并自主開發的能力，有自己的銷售方法論。

（作為內貿工廠，我們有豐富的內貿經驗，但希望走出一條屬于自己的外貿路線，目前我們是一個全新的創業團隊，期待我們共同成長與進步，碰撞出夢想的火花）

職位描述：

崗位職責：
1、根據產品圖紙和技術要求，使用專業軟件進行CNC編程，生成加工程序。
2、負責調試和優化加工程序，確保加工精度和效率，并解決加工過程中的技術問題。
3、編寫規范的加工程序單和技術文檔，指導操作人員正確執行加工程序。
4、參與新工藝、新刀具的測試與應用，持續優化加工方案，提升生產效率。
5、定期檢查并維護編程相關的軟件和硬件設備，確保其正常運行。

任職要求：
1、兩年以上相關工作經驗，會金工和德力加工中心優先，歡迎有相關專業學習背景或實踐經驗的求職者。如是優秀的應屆畢業生不要求工作經驗，需有良好的學習能力和上進心。
2、中專以上學歷，具備扎實的機械制圖、數控原理與編程相關知識。
3、熟練掌握Mastercam9.1或Power CAM、AutoCAD軟件。
4、具備良好的邏輯思維能力和解決問題的能力，工作嚴謹細致，有責任心。
5、能夠閱讀和理解機械圖紙，并適應建筑工程檢測行業的相關標準和要求。

職位描述：

崗位職責：
1、負責門窗工程項目的市場拓展與銷售工作，開發并維護客戶資源，完成銷售目標。
2、深入理解建筑工程行業及門窗產品，為客戶提供專業的解決方案和技術支持。
3、跟進項目招投標、報價、合同談判及簽訂等全過程，確保項目順利落地。
4、協調公司內部生產、技術、安裝等部門，確保項目按時交付并滿足客戶需求。
5、收集市場信息與競爭對手動態，及時反饋并協助制定銷售策略。

任職要求：
1、工作經驗不限，具備建筑工程或建材銷售經驗者優先。
2、學歷不限，具備良好的溝通表達能力和商務談判技巧。
3、年齡不限，能適應市場開拓所需的積極進取和抗壓能力。
4、語言不限，能清晰、有效地與客戶及團隊進行溝通。
5、熟悉建筑工程檢測行業或門窗產品知識，具備較強的客戶服務意識。