東莞宿舍管理員工資待遇
東莞宿舍管理員工資收入一般多少錢一個月?工資待遇怎么樣?據(jù)最新統(tǒng)計,67.58%的崗位拿¥3K-5K/月,按學(xué)歷統(tǒng)計,本科以上工資¥4767/月,按經(jīng)驗,5年以上工資¥5219/月。有前途嗎?就業(yè)前景怎么樣?珠三角招聘市場需求:2025年招聘職位51個,地區(qū)主要集中在一線城市、新一線城市。
數(shù)據(jù)來源:東莞宿舍管理員薪酬查詢數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析得出,可能因統(tǒng)計算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
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月薪趨勢(平均)
東莞宿舍管理員月薪趨勢:最低¥4750-最高¥5250
說明:東莞宿舍管理員多少錢一個月?2025年4月最新數(shù)據(jù)統(tǒng)計,4月平均月薪為5250元一個月。數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的薪酬統(tǒng)計分析得出,僅供參考。
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月薪區(qū)間分布
東莞宿舍管理員 月薪區(qū)間:4000-5000,其中67.58%的崗位拿3K-5K/月
說明:東莞宿舍管理員工資待遇怎么樣?2025年4月最新數(shù)據(jù)統(tǒng)計,月薪在4000-5000,67.58%的人拿3K-5K/月,年薪36K-60K。數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的薪酬統(tǒng)計分析得出,僅供參考。
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學(xué)歷要求
東莞宿舍管理員學(xué)歷要求:高中以下最多
說明:東莞宿舍管理員需要什么學(xué)歷?崗位招聘學(xué)歷要求:學(xué)歷不限占30.92%,高中以下占51.87%,??普?7.21%,本科以上占0%,其中高中以下占比最多。數(shù)據(jù)僅供參考。
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學(xué)歷等級月薪分布
按學(xué)歷要求統(tǒng)計:本科以上學(xué)歷月薪最高¥4767
說明:崗位薪資一般與學(xué)歷正相關(guān),通常學(xué)歷越高,工資越高。東莞宿舍管理員工資按學(xué)歷統(tǒng)計:學(xué)歷不限工資¥4238,高中以下工資¥4518,??乒べY¥4607,本科以上工資¥4767,其中本科以上工資最高。數(shù)據(jù)僅供參考
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經(jīng)驗要求
東莞宿舍管理員招聘經(jīng)驗要求:1年及以內(nèi)最多
說明:東莞宿舍管理員崗位經(jīng)驗要求高嗎?不限占11.47%,1年及以內(nèi)占61.6%,1-3年占26.93%,3-5年占0%,5年以上占0%,其中1年及以內(nèi)占比最多。數(shù)據(jù)僅供參考。
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工作年限月薪分布
按經(jīng)驗要求統(tǒng)計:5年以上月薪最高¥5219
說明:工作經(jīng)驗是影響工資水平的重要因素,一般經(jīng)驗越豐富工資越高。東莞宿舍管理員工資按工作年限統(tǒng)計:不限工資¥4097,1年及以內(nèi)工資¥4383,1-3年工資¥4742,3-5年工資¥4988,5年以上工資¥5219。數(shù)據(jù)僅供參考
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收入階梯
東莞宿舍管理員收入階梯數(shù)據(jù)
解讀
0.25分表示有25%的求職者薪酬小于此數(shù)值,反映市場的較低端水平;
0.50分表示有50%的求職者薪酬小于此數(shù)值,反映市場的中等水平;
0.75分表示有75%的求職者薪酬小于此數(shù)值,反映市場的較高端水平;
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城市平均薪資
東莞宿舍管理員在各城市平均薪資
數(shù)據(jù)來源:為智通直聘招聘市場數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
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宿管
▲為了高效溝通,請認(rèn)真閱讀招聘信息再投簡歷▲
因公司發(fā)展需要,現(xiàn)招聘宿管多名
△崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)每天安排人員入住以及退宿,同時要做好莞e申報,并做好報表。
2、每天點檢宿舍電器設(shè)備是否正常運行。
3、能獨立處理宿舍的一些突發(fā)事件。
4、每天要打掃整棟宿舍衛(wèi)生,每棟10-15間宿舍。
5、及時處理宿舍人員反饋的問題。
6、包住,吃自理。
7、上班時間:長白班每天上午9-下午8點。
8、多個鎮(zhèn)都有宿舍,崗位地點隨機(jī)分配東莞市范圍。
9、由于崗位特殊,需要全勤,有事只能請假!
10、要能長期發(fā)展的,如果是想來過渡幾個月或者三天打魚兩天曬網(wǎng)的勿擾!
△任職要求:
1、年齡要求25-40歲,能熟練使用智能手機(jī)。
2、會維修簡單水電或有電工證者優(yōu)先考慮。
3、要能接受住宿舍,宿管住的是單間。
無宿管工作經(jīng)驗也可以,會有老宿管帶,但是要動手能力強(qiáng),熱愛學(xué)習(xí),會維修簡單水電問題更好(比如換插座,換修水龍頭等)
工作地點
廣東省東莞市橫瀝鎮(zhèn)中山西路26號
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隨時溝通
5-6K
東莞-橫瀝鎮(zhèn)
學(xué)歷不限
經(jīng)驗不限
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物業(yè)宿管
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因公司發(fā)展需要,現(xiàn)招聘宿管多名
△崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)每天安排人員入住以及退宿,同時要做好莞e申報,并做好報表。
2、每天點檢宿舍電器設(shè)備是否正常運行。
3、能獨立處理宿舍的一些突發(fā)事件。
4、每天要打掃整棟宿舍衛(wèi)生,每棟10-15間宿舍。
5、及時處理宿舍人員反饋的問題。
6、包住,吃自理。
7、上班時間:長白班每天上午9-下午8點。
8、多個鎮(zhèn)都有宿舍,崗位地點隨機(jī)分配東莞市范圍。
9、由于崗位特殊,需要全勤,有事只能請假!
10、要能長期發(fā)展的,如果是想來過渡幾個月或者三天打魚兩天曬網(wǎng)的勿擾!
△任職要求:
1、年齡要求25-40歲,能熟練使用智能手機(jī)。
2、會維修簡單水電或有電工證者優(yōu)先考慮。
3、要能接受住宿舍,宿管住的是單間。
無宿管工作經(jīng)驗也可以,會有老宿管帶,但是要動手能力強(qiáng),熱愛學(xué)習(xí),會維修簡單水電問題更好(比如換插座,換修水龍頭等)
工作地點
廣東省東莞市橫瀝鎮(zhèn)中山西路26號
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5-7K
東莞-橫瀝鎮(zhèn)
學(xué)歷不限
經(jīng)驗不限
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宿舍管理員
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)宿舍區(qū)域日常巡查,維護(hù)住宿秩序與安全環(huán)境。
2、辦理員工入住、退宿手續(xù),管理宿舍鑰匙及設(shè)施設(shè)備。
3、定期檢查宿舍衛(wèi)生狀況,督促住宿人員遵守衛(wèi)生管理制度。
4、處理宿舍內(nèi)報修事宜,協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行維修。
5、協(xié)助處理住宿員工之間的簡單糾紛與投訴。
6、執(zhí)行公司宿舍管理規(guī)章制度,對違規(guī)行為進(jìn)行勸阻與記錄。
任職要求:
1、應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮。
2、學(xué)歷要求不限。
3、年齡要求16歲到65歲。
4、語言能力不限,具備基本溝通能力即可。
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有耐心,具備良好的服務(wù)意識。
6、能夠適應(yīng)輪班工作制,服從公司管理安排。
工作地點
廣東省東莞市長安鎮(zhèn)鵬達(dá)商務(wù)大廈
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4-4K
東莞-長安鎮(zhèn)
學(xué)歷不限
1年
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宿管員
▲為了高效溝通,請認(rèn)真閱讀招聘信息再投簡歷▲
因公司發(fā)展需要,現(xiàn)招聘宿管多名
△崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)每天安排人員入住以及退宿,同時要做好莞e申報,并做好報表。
2、每天點檢宿舍電器設(shè)備是否正常運行。
3、能獨立處理宿舍的一些突發(fā)事件。
4、每天要打掃整棟宿舍衛(wèi)生,每棟10-15間宿舍。
5、及時處理宿舍人員反饋的問題。
6、包住,吃自理。
7、上班時間:長白班每天上午9-下午8點。
8、多個鎮(zhèn)都有宿舍,崗位地點隨機(jī)分配東莞市范圍。
9、由于崗位特殊,需要全勤,有事只能請假!
10、要能長期發(fā)展的,如果是想來過渡幾個月或者三天打魚兩天曬網(wǎng)的勿擾!
△任職要求:
1、年齡要求25-40歲,能熟練使用智能手機(jī)。
2、會維修簡單水電或有電工證者優(yōu)先考慮。
3、要能接受住宿舍,宿管住的是單間。
無宿管工作經(jīng)驗也可以,會有老宿管帶,但是要動手能力強(qiáng),熱愛學(xué)習(xí),會維修簡單水電問題更好(比如換插座,換修水龍頭等)
工作地點
廣東省東莞市橫瀝鎮(zhèn)中山西路26號
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5-6K
東莞-橫瀝鎮(zhèn)
學(xué)歷不限
經(jīng)驗不限
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德育員(光明高中)
1、協(xié)助值日行政檢查值日學(xué)生的到崗情況和學(xué)生就餐情況。
2、負(fù)責(zé)校園內(nèi)日常流動巡查執(zhí)勤,進(jìn)行安全檢查。
3、負(fù)責(zé)學(xué)校內(nèi)一般學(xué)生之間糾紛的調(diào)處和其它突發(fā)事件的處置工作。
4、協(xié)助處置影響學(xué)校治安穩(wěn)定的各種苗頭、學(xué)生重大違紀(jì)事件和突發(fā)事件的工作。協(xié)助重大活動組織工作,維持秩序,確保安全。
5、協(xié)助完成其他德育方面的工作。
工作地點
廣東省東莞市東城區(qū)東莞市光明中學(xué)光明路28號
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2.5-3K
東莞-東城區(qū)
學(xué)歷不限
經(jīng)驗不限
-
宿舍管理員
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)員工集體宿舍的日常管理工作,確保宿舍環(huán)境整潔有序。
2、辦理員工的入住、退宿及相關(guān)手續(xù),及時更新住宿信息。
3、維護(hù)宿舍公共設(shè)施,協(xié)調(diào)處理簡單的報修事宜。
4、定期巡查宿舍,維護(hù)住宿紀(jì)律與安全。
5、使用電腦進(jìn)行住宿人員信息錄入、統(tǒng)計等基礎(chǔ)辦公操作。
6、協(xié)助處理宿舍區(qū)的其他行政事務(wù)。
任職要求:
2、1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗,有宿舍管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、年齡30歲到40歲
4、具備基礎(chǔ)電腦操作能力,熟悉Office辦公軟件及系統(tǒng)錄入。
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與服務(wù)意識。
工作地點
廣東省東莞市長安鎮(zhèn)長安鎮(zhèn)廈崗社區(qū)榮鋒街3號
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5-6K
東莞-長安鎮(zhèn)
大專
1年
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宿管
崗位職責(zé):
1、清理、衛(wèi)生監(jiān)督、整改等;
2、監(jiān)督宿舍不可使用大功率電器;
3、要常巡查,發(fā)現(xiàn)設(shè)備設(shè)施需維修的、需更換的,要及時維修、更換;
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜;
工作地點
廣東省東莞市長安鎮(zhèn)廣東昭明電子集團(tuán)股份有限公司
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5.5-6K
東莞-長安鎮(zhèn)
學(xué)歷不限
經(jīng)驗不限
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宿管員
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)員工宿舍的日常管理工作,包括住宿安排、入住登記及退宿手續(xù)辦理。
2、維護(hù)宿舍區(qū)域的公共環(huán)境衛(wèi)生與安全秩序,定期進(jìn)行巡查與安全檢查。
3、受理并跟進(jìn)員工關(guān)于宿舍設(shè)施報修、生活服務(wù)等方面的咨詢與訴求。
4、協(xié)助制定與執(zhí)行宿舍管理相關(guān)規(guī)章制度,并做好宣傳與解釋工作。
5、完成上級交辦的其他宿舍管理與后勤支持相關(guān)工作。
任職要求:
1、經(jīng)驗3年以上,學(xué)歷中專及以上,具備良好的服務(wù)意識與責(zé)任心。
2、年齡要求:25-35歲。
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠妥善處理各類宿舍管理事務(wù)。
4、工作認(rèn)真細(xì)致,有耐心,能適應(yīng)宿舍管理工作時間安排。
工作地點
廣東省東莞市沙田鎮(zhèn)廣東杰思通訊股份有限公司(沙田分公司)
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隨時溝通
4-5K
東莞-沙田鎮(zhèn)
中專
3年
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宿管員
崗位職責(zé):
1、員工宿舍人員入住、辦理、調(diào)換等作業(yè)執(zhí)行;
2、員工宿舍稽核(員工紀(jì)律、水電氣設(shè)施安全、資源管控、宿舍衛(wèi)生等);
3、員工宿舍設(shè)施損壞保修事宜處理及各項住宿保障安排;
4、遇有員工違紀(jì)事件的協(xié)助調(diào)查;
5、公司各項住宿相關(guān)事宜倡導(dǎo)傳達(dá)及執(zhí)行;
7、宿舍緊急狀況的應(yīng)急處理及上報。
任職資格:
1、有員工宿舍管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟悉辦公軟件操作技能;
3、做事認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng);態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)
4、能夠細(xì)心發(fā)現(xiàn)問題隱患;
5、反應(yīng)迅速,應(yīng)急處理事件能力強(qiáng);
6、溝通能力強(qiáng)。
工作地點
廣東省東莞市常平鎮(zhèn)震宇科技園
一鍵掃碼
隨時溝通
6-7K
東莞-常平鎮(zhèn)
學(xué)歷不限
2年
版權(quán)聲明:東莞宿舍管理員工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析并發(fā)布,保留所有權(quán)利,任何網(wǎng)站或個人使用必須給出來源并附上鏈接。