惠州制造業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理工資待遇
惠州制造業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理工資收入一般多少錢(qián)一個(gè)月?工資待遇怎么樣?據(jù)最新統(tǒng)計(jì),59.79%的崗位拿¥15K以上/月,按學(xué)歷統(tǒng)計(jì),本科以上工資¥15311/月,按經(jīng)驗(yàn),5年以上工資¥14754/月。有前途嗎?就業(yè)前景怎么樣?珠三角招聘市場(chǎng)需求:2026年招聘職位654個(gè),地區(qū)主要集中在一線(xiàn)城市、新一線(xiàn)城市。
數(shù)據(jù)來(lái)源:惠州制造業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理薪酬查詢(xún)數(shù)據(jù)來(lái)源于智通直聘企業(yè)公開(kāi)發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析得出,可能因統(tǒng)計(jì)算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
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月薪趨勢(shì)(平均)
惠州制造業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理月薪趨勢(shì):最低¥14951-最高¥18873
說(shuō)明:惠州制造業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理多少錢(qián)一個(gè)月?2026年7月最新數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),7月平均月薪為15352元一個(gè)月。數(shù)據(jù)來(lái)源于智通直聘企業(yè)公開(kāi)發(fā)布的薪酬統(tǒng)計(jì)分析得出,僅供參考。
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月薪區(qū)間分布
惠州制造業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理 月薪區(qū)間:11641-18626,其中59.79%的崗位拿15K以上/月
說(shuō)明:惠州制造業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理工資待遇怎么樣?2026年7月最新數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),月薪在11641-18626,59.79%的人拿15K以上/月,年薪。數(shù)據(jù)來(lái)源于智通直聘企業(yè)公開(kāi)發(fā)布的薪酬統(tǒng)計(jì)分析得出,僅供參考。
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學(xué)歷要求
惠州制造業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理學(xué)歷要求:專(zhuān)科最多
說(shuō)明:惠州制造業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理需要什么學(xué)歷?崗位招聘學(xué)歷要求:學(xué)歷不限占0%,高中以下占0%,專(zhuān)科占69.68%,本科以上占30.32%,其中專(zhuān)科占比最多。數(shù)據(jù)僅供參考。
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學(xué)歷等級(jí)月薪分布
按學(xué)歷要求統(tǒng)計(jì):本科以上學(xué)歷月薪最高¥15311
說(shuō)明:崗位薪資一般與學(xué)歷正相關(guān),通常學(xué)歷越高,工資越高。惠州制造業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理工資按學(xué)歷統(tǒng)計(jì):學(xué)歷不限工資¥12507,高中以下工資¥12996,專(zhuān)科工資¥13262,本科以上工資¥15311,其中本科以上工資最高。數(shù)據(jù)僅供參考
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經(jīng)驗(yàn)要求
惠州制造業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理招聘經(jīng)驗(yàn)要求:3-5年最多
說(shuō)明:惠州制造業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn)要求高嗎?不限占0%,1年及以?xún)?nèi)占7.35%,1-3年占33.3%,3-5年占40.83%,5年以上占18.47%,其中3-5年占比最多。數(shù)據(jù)僅供參考。
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工作年限月薪分布
按經(jīng)驗(yàn)要求統(tǒng)計(jì):5年以上月薪最高¥14754
說(shuō)明:工作經(jīng)驗(yàn)是影響工資水平的重要因素,一般經(jīng)驗(yàn)越豐富工資越高。惠州制造業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理工資按工作年限統(tǒng)計(jì):不限工資¥9937,1年及以?xún)?nèi)工資¥10345,1-3年工資¥11871,3-5年工資¥13550,5年以上工資¥14754。數(shù)據(jù)僅供參考
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收入階梯
惠州制造業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理收入階梯數(shù)據(jù)
解讀
0.25分表示有25%的求職者薪酬小于此數(shù)值,反映市場(chǎng)的較低端水平;
0.50分表示有50%的求職者薪酬小于此數(shù)值,反映市場(chǎng)的中等水平;
0.75分表示有75%的求職者薪酬小于此數(shù)值,反映市場(chǎng)的較高端水平;
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城市平均薪資
惠州制造業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理在各城市平均薪資
數(shù)據(jù)來(lái)源:為智通直聘招聘市場(chǎng)數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
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產(chǎn)品經(jīng)理
崗位要求:1、負(fù)責(zé)儲(chǔ)能產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研,熟悉產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展路線(xiàn),為公司產(chǎn)品規(guī)劃提供有效建議;
2、負(fù)責(zé)編制并更新公司產(chǎn)品資料,策劃產(chǎn)品推廣方案及組織相關(guān)活動(dòng);
3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品和項(xiàng)目方案的售前支持,為客戶(hù)提供技術(shù)解決方案及技術(shù)支持,陪同銷(xiāo)售經(jīng)理對(duì)接客戶(hù);
4、配合客戶(hù)經(jīng)理深入挖掘客戶(hù)需求,了解、分析客戶(hù)需求,促進(jìn)項(xiàng)目完成訂單簽訂;
5、對(duì)內(nèi)跟進(jìn)訂單生產(chǎn)進(jìn)度,協(xié)調(diào)處理訂單生產(chǎn)過(guò)程中存在的問(wèn)題。
任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,電力電子或電氣自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、五年以上儲(chǔ)能產(chǎn)品經(jīng)理、技術(shù)支持或市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn);
3、有家儲(chǔ)、工商儲(chǔ),基站項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn);無(wú)經(jīng)驗(yàn)勿擾。
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,文檔編制能力強(qiáng),有標(biāo)書(shū)編寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)。
5、此崗位需要英文可以做工作語(yǔ)言。
工作地點(diǎn)
廣東省惠州市惠城區(qū)拓湃新能源惠州市惠南高新科技產(chǎn)業(yè)園惠泰北路7號(hào)臺(tái)冠 科技產(chǎn)業(yè)園1棟101-501層、3棟101-501層
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8-15K
惠州-惠城區(qū)
本科
經(jīng)驗(yàn)不限
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項(xiàng)目經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備項(xiàng)目的全生命周期管理,從需求分析到交付驗(yàn)收。
2、協(xié)調(diào)跨部門(mén)資源,確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)并達(dá)成質(zhì)量目標(biāo)。
3、監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度、成本和風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)調(diào)整策略以應(yīng)對(duì)變化。
4、與客戶(hù)保持溝通,收集反饋并優(yōu)化產(chǎn)品方案。
5、編寫(xiě)項(xiàng)目文檔,包括計(jì)劃書(shū)、報(bào)告和總結(jié)材料。
任職要求:
1、對(duì)工業(yè)自動(dòng)化領(lǐng)域有濃厚興趣,愿意從基礎(chǔ)學(xué)習(xí)。
2、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
3、能夠適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,主動(dòng)解決問(wèn)題。
4、3-5年經(jīng)驗(yàn)、大專(zhuān)以上學(xué)歷、語(yǔ)言要求,歡迎各類(lèi)背景人才加入。
工作地點(diǎn)
廣東省惠州市惠陽(yáng)區(qū)大亞灣西區(qū)響水河工業(yè)區(qū)啟懋工業(yè)園辦公樓
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10-15K
惠州-惠陽(yáng)區(qū)
大專(zhuān)
5年
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開(kāi)發(fā)部主管
1、有仿真植物行業(yè)多年經(jīng)驗(yàn),熟悉開(kāi)發(fā)部門(mén)的工作流程;
2、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)部門(mén)的日常工作管理,確保團(tuán)隊(duì)的計(jì)劃及目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
工作地點(diǎn)
廣東省惠州市博羅縣湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)坪山村意豐實(shí)業(yè)工業(yè)園
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12-18K
惠州-博羅縣
高中
3年
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軟件研發(fā)主管
工作職責(zé):
1)溫度、位移、速度、力量、數(shù)據(jù)采集等方面軟件
開(kāi)發(fā);
2)客戶(hù)需求控制方式的設(shè)計(jì)與研發(fā):
3)溫度、位移、速度、力量、安防等數(shù)據(jù)的集成與
控制;
4)物聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)的收集與處理
5)創(chuàng)建新的研發(fā)和設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)。
任職要求:
1)年齡26-35歲,本科或以上學(xué)歷,軟件、自動(dòng)化
控制專(zhuān)業(yè):
2)溝通交流能力強(qiáng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng)
3)能適應(yīng)出出差:
4)有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):儀器儀表
工作地點(diǎn)
廣東省惠州市博羅縣園洲鎮(zhèn)振興南路10號(hào)(和安大道333號(hào))
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15-30K·13薪
惠州-博羅縣
本科
3年
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研發(fā)主管
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品線(xiàn)規(guī)劃,制定研發(fā)戰(zhàn)略方向,結(jié)合市場(chǎng)需求和公司戰(zhàn)略確定產(chǎn)品的技術(shù)路線(xiàn)和關(guān)鍵技術(shù)指標(biāo)。
2、主導(dǎo)新產(chǎn)品從立項(xiàng)、設(shè)計(jì)、驗(yàn)證、試產(chǎn)到商業(yè)化的全生命周期管理,包括需求分析、項(xiàng)目規(guī)劃、進(jìn)度跟蹤、成本控制及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。
3、組織并參與相關(guān)技術(shù)方案的評(píng)審及論證工作,對(duì)新產(chǎn)品試制階段的技術(shù)問(wèn)題提出解決方案并進(jìn)行驗(yàn)證。
4、進(jìn)行現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)設(shè)計(jì),協(xié)調(diào)零部件供應(yīng)廠商優(yōu)化產(chǎn)品,提高產(chǎn)品性能、安全性和可靠性,負(fù)責(zé)產(chǎn)品從上線(xiàn)到迭代優(yōu)化的全生命周期管理,制定版本迭代計(jì)劃。
5、指導(dǎo)研發(fā)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展產(chǎn)品設(shè)計(jì)、樣品研制、工藝開(kāi)發(fā)及優(yōu)化等工作,對(duì)關(guān)鍵技術(shù)難題進(jìn)行攻關(guān)。
6、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品技術(shù)文件的準(zhǔn)備、整理和審核,包括產(chǎn)品規(guī)范、圖紙、工藝規(guī)程、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)等。
7、密切關(guān)注行業(yè)動(dòng)向和市場(chǎng)信息,跟蹤更新技術(shù)發(fā)展,了解國(guó)內(nèi)外醫(yī)療器械先進(jìn)技術(shù),保持項(xiàng)目的核心技術(shù)優(yōu)勢(shì),根據(jù)用戶(hù)反饋和市場(chǎng)變化持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品,平衡用戶(hù)需求與商業(yè)回報(bào)。
8、確保整個(gè)研發(fā)過(guò)程嚴(yán)格遵循國(guó)內(nèi)外醫(yī)療器械法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)要求,如ISO 13485醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系、ISO 14971風(fēng)險(xiǎn)管理標(biāo)準(zhǔn)。
9、負(fù)責(zé)或協(xié)助醫(yī)療器械新產(chǎn)品的注冊(cè)與報(bào)批工作,包括型式檢驗(yàn)、臨床評(píng)價(jià)、注冊(cè)資料編制及與藥監(jiān)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)。
10、組織并參與產(chǎn)品的驗(yàn)證與確認(rèn)活動(dòng),包括設(shè)計(jì)驗(yàn)證、工藝驗(yàn)證、產(chǎn)品性能測(cè)試等,確保產(chǎn)品符合法規(guī)和質(zhì)量要求。
11、協(xié)調(diào)研發(fā)與生產(chǎn)、質(zhì)量、市場(chǎng)、法規(guī)等部門(mén)之間的工作,解決項(xiàng)目推進(jìn)中的問(wèn)題和沖突,推動(dòng)研發(fā)成果順利轉(zhuǎn)化。
任職條件:
1、本科及以上學(xué)歷,生物醫(yī)學(xué)工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、電子信息工程、自動(dòng)化、材料科學(xué)與工程、光學(xué)工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、要求5年以上醫(yī)療器械研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上項(xiàng)目管理或團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3、具備成功主導(dǎo)醫(yī)療器械產(chǎn)品從0到1研發(fā)到量產(chǎn)的完整經(jīng)歷,有一類(lèi)或二類(lèi)醫(yī)療器械研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、有3-5人以上研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、熟練使用2D/3D制圖軟件(如SolidWorks、AutoCAD、Pro/E、UG等),以及電路設(shè)計(jì)軟件(如Altium Designer)等。
6、熟悉醫(yī)療器械法律法規(guī)及設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)流程,了解ISO 13485、ISO 14971、IEC 60601-1、GMP等醫(yī)療器械相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和體系。
7、熟悉NMPA(國(guó)家藥監(jiān)局)申報(bào)流程,了解CE/FDA注冊(cè)要求者優(yōu)先。
8、具備風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí),能熟練運(yùn)用FMEA等工具進(jìn)行產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)分析。
工作地點(diǎn)
廣東省惠州市博羅縣惠州市凌泰實(shí)業(yè)有限公司2棟4樓
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8-15K
惠州-博羅縣
本科
5年
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產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)理(PD)
崗位職責(zé):
1、主導(dǎo)PD團(tuán)隊(duì)梯隊(duì)建設(shè),根據(jù)崗位要求,落實(shí)人才招募及培養(yǎng)計(jì)劃;
2、根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度及工作量及時(shí)調(diào)整人員分工,輔導(dǎo)并監(jiān)督各項(xiàng)工作的完成,保證工作交付的質(zhì)量與時(shí)效性;
3、DFM制作過(guò)程對(duì)相關(guān)單位召集/意見(jiàn)收集及報(bào)告發(fā)出前的品質(zhì)審核;
4、領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和產(chǎn)品技術(shù)改良,對(duì)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的技術(shù)可行性論證;
5、組織技術(shù)人員深入生產(chǎn),試制,及時(shí)處理客戶(hù)投訴并適時(shí)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)支持;
6、組織對(duì)設(shè)計(jì)缺陷,客戶(hù)投訴,質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行收集,學(xué)習(xí)以持續(xù)改善;
7、負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)建設(shè),組織本部門(mén)人員的培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)以及技術(shù)難點(diǎn)突破工作;
8、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)期間的客戶(hù)投訴處理,8D報(bào)告的提交,客戶(hù)現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)支持。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言;
2、具有5年及以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者擇優(yōu);
3、執(zhí)行力強(qiáng),并有主動(dòng)承擔(dān)的意識(shí);
4、有較強(qiáng)的溝通能力和跨部門(mén)協(xié)調(diào)能力;
5、有責(zé)任心與擔(dān)當(dāng),有較強(qiáng)成本管控意識(shí)。
工作地點(diǎn)
廣東省惠州市仲愷區(qū)廣東精研科技發(fā)展有限公司D-1棟
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18-30K
惠州-仲愷區(qū)
大專(zhuān)
經(jīng)驗(yàn)不限
版權(quán)聲明:惠州制造業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開(kāi)發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析并發(fā)布,保留所有權(quán)利,任何網(wǎng)站或個(gè)人使用必須給出來(lái)源并附上鏈接。