銳明科技

職位描述：

工作職責
崗位職責：
1、生產計劃制定與執行監控：依據銷售訂單、預測、產能評估及物料狀況，主導制定MPS和日排程，合同分配設備、人力及物料資源，***化設備利用率和生產效率；
2、物料計劃與庫存控制：PR申請單準確性，PO交期跟催及物料交期回復，備料訂單交期和準確性管控，預測訂單對沖及交期準確性管控周轉率/周轉天數管控；
3、生產數據管理與分板：收集、統計、分析生產計劃達成率，工單入庫及時率等指標，推動指標改善；
4、部門管理與流程優化：領導和管理PMC團隊，進行工作分配、指導、培訓及績效考核；

任職資格
1、熟悉SMT、DIP、電子行業組裝等PCBA工藝和工序流程；
2、對ERP和IMS系統及辦公軟件熟練使用；
3、對按期完成項目部交付目標和物料管控有強烈的責任心和使命感，工作積極主動，有團隊意識?？蛇m應加班。

職位描述：

工作職責
1、制度與流程管理：建立、完善公司行政管理制度（考勤、宿舍、食堂、車輛、接待、資產、安全等），并監督落地執行。
2、后勤綜合管理：負責員工宿舍、食堂、廠區環境衛生、綠化、維修報修等統籌管理，對接物業、安保、消防、環衛等外部單位，保障廠區正常運營。
3、資產與費用管控：負責辦公用品、勞保用品、辦公設備的采購、入庫、領用、盤點及臺賬管理，編制行政預算，審核行政費用，嚴格控制成本。
4、會務與活動接待：組織策劃公司會議、團建、年會、開工儀式、員工關懷等活動，負責客戶、政府部門來訪接待、行程安排等商務接待工作。
5、團隊與日常管理：管理行政專員、前臺、保潔、保安、食堂等后勤人員，做好排班、考核與培訓，完成上級交辦的其他行政統籌工作。

任職資格
1、大專及以上學歷，3年以上大型制造企業行政管理經驗;
2、熟悉行政后勤管理工作流程和專業知識;熟悉國家相關法律法規;
3、具備較好的人際溝通、組織協調能力、較強的分析、解決問題能力。

職位描述：

工作職責
1. 負責新產品導入（NPI）全流程技術協調與落地，包括工藝可行性評估、試產問題分析與閉環推動；  
2. 編制并優化NPI階段作業指導書、BOM、工藝路線等技術文件，確保量產可制造性；  
3. 協同研發、生產、品質、采購等部門完成樣機驗證、試產總結及量產移交，保障項目按期交付。

任職資格
1. 大專及以上學歷，機械、電子、自動化、工業工程等相關專業；  
2. 具備3年及以上制造業新產品導入（NPI）或制程工程相關工作經驗；  
3. 熟悉APQP、PPAP、FMEA等NPI常用工具與流程，具備跨部門協作及問題推動能力；