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• 行政/后勤/文秘
• 人事行政
• 行政管理
• 制度制定
• 招聘管理
• 定崗定編
• 6S檢查
• 車輛管理
• 員工滿意度
• 資產管理
• 總務事務
• 教育培訓
• 關系協調
• 文件管理
• 日常管理
• 考勤管理

職位類別： 行政/后勤/文秘

20-40歲，中專以上學歷
 1、制定公司的各項行政管理制度，使公司的管理任務規范化
 2、負責公司各項制度的執行與監視
 3、負責公司日報、周報、月報、月計劃與實施跟進提交及保存
 4.負責雇員的招聘、審檔、錄用、體檢等事宜
 5.負責定崗定編計劃制定與實施，組織《崗位職責說明書》的匯編、修訂存檔
 6.負責向勞動部門提供有關數據，負責公司短期合同工的月報，勞動年檢工作.
 7.負責公司每周6S檢查及監視（月，周，日記錄匯總，依照6S制度評價）
 8.負責車輛使用管理及保養（油費記錄，車輛使用記錄清單）
 9.負責員工滿意度實施與對策。
 10.負責公司固定資產管理（管理清單臺賬使用維護狀態）
 11.負責公司廠內總務事務及廠內花草護理.
 12.負責組織年度教育訓練計劃的實施與記錄。
 13. 協調公司內外部人際關系，向公司領導通報勞動部門有關政策、為職工提供勞動政策咨詢
 14、負責公司辦公室用品采購及發放管理、成本控制（辦公用品申請表、購買表、領用表、結存表匯總）
 15、內外文件管控（國家，地方，行業法規和制度收集控制宣布、聯絡單、及及上級文件
 16、負責日常行為的管理，并停止相應的獎罰
 17、負責公司日常的事務接待及一些突發事情的處置
 18、每天查看考勤（請假、外出）月初核算考勤10號提交，28號出工資

• 年齡要求： 20歲以上
• 語言要求： 普通話

劉芬小姐

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