崗位職責
外協供應商全生命周期管理
根據公司產能缺口，開發、篩選、實地驗廠線束 / 線纜外協加工廠；建立供應商分級考核體系（交期、品質、單價、配合度月度評估），優化淘汰低效供應商，搭建穩定備用外協資源池。
外發訂單統籌與交期管控
對接 PMC 生產計劃，結合車間產能制定月度 / 每日外發工單；統籌裁線、絞銅、編織、押出、打端子、成品組裝等外協工序；全程跟進發料、加工、回貨進度，處理延期、缺料異常，保障產線齊套生產。
成本核價、議價與降本
精通線纜外協加工費拆解、BOM 成本核算；針對新樣品、批量訂單多供應商比價議價；跟蹤銅材、PVC、輔料行情，制定外發成本管控方案，完成年度降本指標；規范外發加工合同、報價單、對賬單據管理智聯招聘。
外協品質異常處理
協同品質、工程部門對外協來料檢驗；針對不良、返工、報廢問題，主導 8D 改善，推動外協廠整改；落實不良品退換、損耗索賠機制，嚴控外協不良率。
團隊、流程與數據管理
管理外發采購小組，分配工作、督導跟進、月度績效考核；完善外發管理制度、發料 / 對賬 / 異常處理流程；熟練使用 ERP 系統錄入外發單據、庫存核對；制作周 / 月外發交付、成本、不良數據分析報表，定期向管理層匯報。
跨部門協同
聯動生產、PMC、工程、品控、財務、倉庫；新品階段提前介入外協打樣、工藝確認；配合財務完成月度外協對賬、發票核對、付款申請；定期盤點外協在制物料，管控呆滯料與物料損耗。
二、任職招聘要求
（一）基礎硬性條件
學歷年齡：大專及以上學歷，供應鏈、機電、電線電纜、工業工程相關專業優先；年齡 28-42 歲。
行業經驗（核心必備）
5 年以上電線電纜 / 精密線束行業采購、外協管理經驗；至少 2 年外發主管管理經驗；熟悉東莞本地線纜外協加工廠資源（絞銅、編織、押出、端子加工外協）優先。
行業工藝知識
精通電線電纜全制程：拉絲、絞銅、絕緣押出、編織、外被、裁線、打端、浸錫、成品測試；能看懂線纜工程圖紙，熟悉線材行業品質標準、環保合規要求。
（二）專業技能要求
供應商與商務能力
具備獨立開發外協廠、實地驗廠、評審資質能力；優秀商務談判、成本拆解、核價能力；熟悉采購合同、外協加工協議擬定，了解基礎財務對賬、稅務開票流程獵聘。
系統與辦公能力
熟練操作金蝶 / 鼎捷 ERP 外發、采購、庫存模塊；精通 Excel（VLOOKUP、數據透視表、函數統計），可獨立制作各類外發數據分析報表；會使用 Word、PPT 輸出流程制度、月度工作總結。
駕駛要求
持有 C1 駕駛證，熟練駕駛，可獨立外出走訪外協工廠、處理現場異常（公司配備公務車輛）。
（三）綜合素養與職業操守
統籌抗壓：統籌多外協訂單、多供應商同步跟進，能應對急單、插單、品質突發異常，適應制造業快節奏工作；
溝通協調：對內對接生產、品控、工程、財務多部門，對外與外協廠管理層高效溝通，推動問題閉環改善；
成本與品質意識：具備極強降本思維，同時嚴控外協加工品質、物料損耗；
職業底線：為人正直廉潔，嚴守采購保密制度，無供應商利益輸送不良記錄；
管理能力：能帶 2-4 人外發采購小組，合理分工、指導下屬、團隊績效改善。
（四）優先錄用條件
有醫療線、精密電子線、高溫線纜外發管理經驗；
手上現有東莞 / 深圳成熟線纜外協加工廠資源；