東莞設(shè)計(jì)總監(jiān)工資待遇
東莞設(shè)計(jì)總監(jiān)工資收入一般多少錢一個(gè)月?工資待遇怎么樣?據(jù)最新統(tǒng)計(jì),36.71%的崗位拿¥15K以上/月,按學(xué)歷統(tǒng)計(jì),本科以上工資¥16325/月,按經(jīng)驗(yàn),5年以上工資¥17347/月。有前途嗎?就業(yè)前景怎么樣?珠三角招聘市場需求:2024年招聘職位18個(gè),地區(qū)主要集中在一線城市、新一線城市。
數(shù)據(jù)來源:東莞設(shè)計(jì)總監(jiān)薪酬查詢數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析得出,可能因統(tǒng)計(jì)算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
-
月薪趨勢(平均)
東莞設(shè)計(jì)總監(jiān)月薪趨勢:最低¥9500-最高¥35000
說明:東莞設(shè)計(jì)總監(jiān)多少錢一個(gè)月?2024年10月最新數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),10月平均月薪為35000元一個(gè)月。數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的薪酬統(tǒng)計(jì)分析得出,僅供參考。
-
月薪區(qū)間分布
東莞設(shè)計(jì)總監(jiān) 月薪區(qū)間:9000-16000,其中36.71%的崗位拿15K以上/月
說明:東莞設(shè)計(jì)總監(jiān)工資待遇怎么樣?2024年10月最新數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),月薪在9000-16000,36.71%的人拿15K以上/月,年薪。數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的薪酬統(tǒng)計(jì)分析得出,僅供參考。
-
學(xué)歷要求
東莞設(shè)計(jì)總監(jiān)學(xué)歷要求:專科最多
說明:東莞設(shè)計(jì)總監(jiān)需要什么學(xué)歷?崗位招聘學(xué)歷要求:學(xué)歷不限占0%,高中以下占0%,專科占87.34%,本科以上占12.66%,其中專科占比最多。數(shù)據(jù)僅供參考。
-
學(xué)歷等級(jí)月薪分布
按學(xué)歷要求統(tǒng)計(jì):本科以上學(xué)歷月薪最高¥16325
說明:崗位薪資一般與學(xué)歷正相關(guān),通常學(xué)歷越高,工資越高。東莞設(shè)計(jì)總監(jiān)工資按學(xué)歷統(tǒng)計(jì):學(xué)歷不限工資¥12116,高中以下工資¥12918,專科工資¥12975,本科以上工資¥16325,其中本科以上工資最高。數(shù)據(jù)僅供參考
-
經(jīng)驗(yàn)要求
東莞設(shè)計(jì)總監(jiān)招聘經(jīng)驗(yàn)要求:1-3年最多
說明:東莞設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位經(jīng)驗(yàn)要求高嗎?不限占0%,1年及以內(nèi)占18.99%,1-3年占51.9%,3-5年占29.11%,5年以上占0%,其中1-3年占比最多。數(shù)據(jù)僅供參考。
-
工作年限月薪分布
按經(jīng)驗(yàn)要求統(tǒng)計(jì):5年以上月薪最高¥17347
說明:工作經(jīng)驗(yàn)是影響工資水平的重要因素,一般經(jīng)驗(yàn)越豐富工資越高。東莞設(shè)計(jì)總監(jiān)工資按工作年限統(tǒng)計(jì):不限工資¥11462,1年及以內(nèi)工資¥11828,1-3年工資¥12012,3-5年工資¥16895,5年以上工資¥17347。數(shù)據(jù)僅供參考
-
收入階梯
東莞設(shè)計(jì)總監(jiān)收入階梯數(shù)據(jù)
解讀
0.25分表示有25%的求職者薪酬小于此數(shù)值,反映市場的較低端水平;
0.50分表示有50%的求職者薪酬小于此數(shù)值,反映市場的中等水平;
0.75分表示有75%的求職者薪酬小于此數(shù)值,反映市場的較高端水平;
-
城市平均薪資
東莞設(shè)計(jì)總監(jiān)在各城市平均薪資
數(shù)據(jù)來源:為智通直聘招聘市場數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
-
設(shè)計(jì)總監(jiān)
一、崗位職責(zé)
1. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定設(shè)計(jì)部門年度、季度、月度業(yè)務(wù)工作計(jì)劃,搭建并完善部門管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)及作業(yè)流程,全程監(jiān)督落地執(zhí)行,保障部門工作規(guī)范化運(yùn)轉(zhuǎn)。
2. 統(tǒng)籌設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)日常工作,結(jié)合設(shè)計(jì)師專長、檔期、能力及客戶類型合理派單,均衡團(tuán)隊(duì)工作量,杜絕挑單、壓單、資源浪費(fèi)等問題;跟蹤派單轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù),持續(xù)優(yōu)化派單機(jī)制,提升團(tuán)隊(duì)整體成交率。
3. 精通家裝整裝報(bào)價(jià)體系,負(fù)責(zé)項(xiàng)目預(yù)算核算、清單梳理、總價(jià)審核;精準(zhǔn)把控硬裝、軟裝、全屋定制、主材、人工等各項(xiàng)費(fèi)用,嚴(yán)控項(xiàng)目成本與毛利;審核設(shè)計(jì)師全套資料包,整改漏項(xiàng)、錯(cuò)項(xiàng)、低價(jià)跑單、亂加價(jià)等問題,保障公司合規(guī)利潤。
4. 定期組織設(shè)計(jì)師開展工藝學(xué)習(xí)、案例復(fù)盤、設(shè)計(jì)理念、談單技巧等專項(xiàng)培訓(xùn),引進(jìn)先進(jìn)設(shè)計(jì)方法,打造高素質(zhì)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì);全程監(jiān)督量房、出圖、對(duì)接、復(fù)尺全流程,對(duì)設(shè)計(jì)師業(yè)績、服務(wù)質(zhì)量、設(shè)計(jì)成果進(jìn)行考核督導(dǎo)。
5. 協(xié)助團(tuán)隊(duì)對(duì)接、攻克高難度及重大客戶,定制優(yōu)質(zhì)創(chuàng)意設(shè)計(jì)方案并跟進(jìn)落地,精準(zhǔn)把握客戶心理,提升客單價(jià)、成交率及客戶轉(zhuǎn)介紹率。
6. 主導(dǎo)公司樣板間、爆款戶型、標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)模板打造,沉淀優(yōu)質(zhì)落地設(shè)計(jì)案例與作品集,提升門店核心設(shè)計(jì)競爭力,配合營銷活動(dòng)輸出設(shè)計(jì)素材。
7. 負(fù)責(zé)跨部門溝通協(xié)作,高效推進(jìn)各項(xiàng)聯(lián)動(dòng)工作;堅(jiān)守公司利益,維護(hù)企業(yè)品牌形象,以身作則嚴(yán)守團(tuán)隊(duì)紀(jì)律。
二、任職要求
1. 全日制本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)、規(guī)劃設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 8年以上家裝全案設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),5年以上設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具備大中型家裝公司任職經(jīng)驗(yàn)、大型項(xiàng)目落地經(jīng)驗(yàn)及杰出設(shè)計(jì)案例者優(yōu)先。
3. 熟練操作CAD、酷家樂、PS等設(shè)計(jì)軟件;精通各類家裝風(fēng)格、施工工藝、水電改造、板材材質(zhì)、全屋定制結(jié)構(gòu);熟練掌握整裝報(bào)價(jià)、預(yù)算制作、毛利管控、成本核算全流程。
4. 具備高端客戶談單、大單攻堅(jiān)及方案創(chuàng)新能力,溝通談判、分析預(yù)判能力突出;抗壓性強(qiáng)、審美在線、原則性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng),落地執(zhí)行能力出色,可跟進(jìn)項(xiàng)目全流程閉環(huán)。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市萬江區(qū)家裝一站裝飾泰新路10號(hào)
一鍵掃碼
隨時(shí)溝通
15-25K
東莞-萬江區(qū)
本科
8年
-
設(shè)計(jì)總監(jiān)
經(jīng)驗(yàn)要求:
1.、10 年以上模具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),5 年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn),精通五金沖壓模,有精密接
插件/3C 類模具經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.、熟練使用 AutoCAD、UG 等設(shè)計(jì)軟件,具備較強(qiáng)技術(shù)攻堅(jiān)、圖紙審核及成本管控
能力;
3、具備優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、跨部門溝通能力,責(zé)任心強(qiáng)、抗壓性好,有精益管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
能力要求:
1、統(tǒng)籌精密五金沖壓模設(shè)計(jì)開發(fā)全流程,把控精度質(zhì)量,推動(dòng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化;
2、制定開發(fā)計(jì)劃、監(jiān)控進(jìn)度,解決試模及量產(chǎn)核心技術(shù)難題,確保按時(shí)交付;
3、主導(dǎo)模具成本管控,優(yōu)化方案降本,聯(lián)動(dòng)業(yè)務(wù)輔助報(bào)價(jià);
4、搭建設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)、制定培養(yǎng)計(jì)劃,統(tǒng)籌部門管理及跨部門協(xié)同。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市寮步鎮(zhèn)東莞市同拓精密五金電子有限公司
一鍵掃碼
隨時(shí)溝通
25-35K
東莞-寮步鎮(zhèn)
大專
5年
-
復(fù)合型跨境文創(chuàng)設(shè)計(jì)總監(jiān)
一、崗位定位
1. 全面統(tǒng)籌公司東南亞珠寶首飾、3C潮玩IP衍生品雙產(chǎn)品線中長期設(shè)計(jì)戰(zhàn)略、創(chuàng)意開發(fā)、工藝量產(chǎn)落地、全渠道運(yùn)營及設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)整體管理工作。
2. 深度適配國內(nèi)及東南亞市場消費(fèi)偏好、佩戴與使用習(xí)慣、地域文化特征,打通線上電商爆款、線下高客單實(shí)體、高端定制三大業(yè)務(wù)體系。
3. 融合國際珠寶潮流、中式傳統(tǒng)工藝與東南亞特色工藝,依托東南亞寶石、銀飾產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈優(yōu)勢,搭建品牌專屬珠寶設(shè)計(jì)體系。
4. 搭建「潮玩引流+3C數(shù)碼周邊走量」文創(chuàng)產(chǎn)品矩陣,實(shí)現(xiàn)雙賽道跨界融合、協(xié)同創(chuàng)收。
5. 熟知東南亞文化禁忌與審美規(guī)則,規(guī)避設(shè)計(jì)侵權(quán)與文化冒犯風(fēng)險(xiǎn),兼顧產(chǎn)品創(chuàng)新、成本管控與交付效率,推動(dòng)品牌國際化、年輕化、高端化發(fā)展。
二、崗位職責(zé)
1. 制定珠寶、3C潮玩雙產(chǎn)品線年度及中長期產(chǎn)品開發(fā)路線,搭建并迭代品牌標(biāo)準(zhǔn)化、差異化設(shè)計(jì)語言,完善多層級(jí)、全品類產(chǎn)品矩陣,匹配國內(nèi)外市場需求。
2. 主導(dǎo)日常銀飾、K金首飾、高端收藏珠寶、東南亞民俗祈福珠寶及高端定制珠寶全流程設(shè)計(jì)研發(fā),結(jié)合多場景佩戴需求優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)與舒適度,落地新工藝、新材料創(chuàng)新應(yīng)用。
3. 統(tǒng)籌IP手辦、搪膠/毛絨潮玩、3C數(shù)碼周邊衍生品全鏈路開發(fā),覆蓋創(chuàng)意草圖、3D建模、材質(zhì)選型、打樣修改、量產(chǎn)跟進(jìn),從設(shè)計(jì)端規(guī)避開模及量產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn),保障產(chǎn)品落地品質(zhì)。
4. 推動(dòng)珠寶文創(chuàng)與潮玩IP跨界融合,打造具備社交屬性、收藏價(jià)值、UGC傳播屬性的產(chǎn)品與主題禮盒,提升品牌話題度,降低品牌獲客成本。
5. 落地全渠道差異化產(chǎn)品開發(fā)策略,電商端打造輕量化、高周轉(zhuǎn)平價(jià)爆款,線下門店打造高質(zhì)感、高客單成套產(chǎn)品與沉浸式體驗(yàn)方案,依托潮玩系列化、限定款運(yùn)營邏輯提升復(fù)購與市場熱度。
6. 深度對(duì)接?xùn)|南亞海外寶石、貴金屬、潮玩供應(yīng)鏈及生產(chǎn)工坊,穩(wěn)定物料供給,嚴(yán)格管控工藝標(biāo)準(zhǔn)、打樣周期與量產(chǎn)成本,持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)工藝,平衡創(chuàng)意與量產(chǎn)可行性。
7. 提煉產(chǎn)品工藝文化、設(shè)計(jì)故事與核心賣點(diǎn),配合營銷團(tuán)隊(duì)輸出宣傳素材,面向零售團(tuán)隊(duì)開展工藝、文化、潮流趨勢專項(xiàng)培訓(xùn),全面賦能終端業(yè)務(wù)。
8. 搭建珠寶設(shè)計(jì)、潮玩建模、3C結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)復(fù)合型人才梯隊(duì),合理分配項(xiàng)目任務(wù),建立統(tǒng)一的設(shè)計(jì)評(píng)審、工藝驗(yàn)收、項(xiàng)目管理、資產(chǎn)歸檔標(biāo)準(zhǔn)化體系。
9. 定期組織團(tuán)隊(duì)開展全球潮流、傳統(tǒng)工藝、新型材質(zhì)交流學(xué)習(xí),持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)審美、創(chuàng)意及落地交付能力。
10. 獨(dú)立完成高層商業(yè)提案與項(xiàng)目立項(xiàng)匯報(bào),統(tǒng)籌跨部門資源推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目落地,對(duì)接IP版權(quán)方、海外展會(huì)及海外設(shè)計(jì)資源,推進(jìn)跨境聯(lián)名產(chǎn)品開發(fā)落地。
三、任職資格
1. 本科及以上學(xué)歷,珠寶設(shè)計(jì)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝美術(shù)、潮玩設(shè)計(jì)、視覺傳達(dá)等相關(guān)專業(yè);十年以上資深行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、案例成果突出者可放寬學(xué)歷。
2. 5年及以上珠寶、潮玩文創(chuàng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年及以上設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具備成熟的項(xiàng)目操盤、團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌與跨部門協(xié)作能力。
3. 手繪創(chuàng)意能力優(yōu)秀,精通PS、AI、Rhino、Matrix等2D/3D設(shè)計(jì)軟件,可獨(dú)立完成珠寶、潮玩、3C產(chǎn)品立體建模與結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)。
4. 精通貴金屬、各類寶石屬性及珠寶蠟雕、鑄造、鑲嵌、鏨刻、琺瑯等全流程工藝;熟練掌握搪膠、注塑、毛絨縫制、塑膠開模等潮玩、3C量產(chǎn)工藝,可獨(dú)立解決結(jié)構(gòu)落地與量產(chǎn)難題。
5. 具備成熟商業(yè)審美與市場思維,可獨(dú)立主導(dǎo)高端珠寶系列、IP潮玩系列完整落地,擁有可追溯的銷量增長、品牌聲量提升成果,擅長高層商業(yè)提案。
6. 對(duì)青年潮流、二次元文化、跨境消費(fèi)趨勢高度敏感,熟知東南亞審美風(fēng)俗、佩戴習(xí)慣及文化禁忌,具備合規(guī)跨境設(shè)計(jì)能力。
7. 擁有國際知名珠寶、奢侈配飾、頭部潮玩品牌從業(yè)經(jīng)驗(yàn),精通花絲、古法鏨刻、復(fù)雜搪膠造型等高精工藝者優(yōu)先。
8. 成功打造過多國流通、全網(wǎng)高傳播、高銷量珠寶或IP潮玩爆款,擁有優(yōu)質(zhì)海外工坊、供應(yīng)鏈及設(shè)計(jì)行業(yè)資源者優(yōu)先。
9. 作品集需提供貴金屬鑲嵌首飾、高端成套珠寶、定制珠寶、IP潮玩、3C衍生品完整量產(chǎn)落地案例,附帶工藝圖紙、實(shí)物圖、終端陳列圖,優(yōu)先提交跨境、跨界創(chuàng)新項(xiàng)目。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市清溪鎮(zhèn)銀瓶路28號(hào)
一鍵掃碼
隨時(shí)溝通
20-30K
東莞-清溪鎮(zhèn)
本科
10年
-
3C潮玩設(shè)計(jì)總監(jiān)
崗位職責(zé)
1、崗位定位:統(tǒng)籌公司3C潮玩全品類設(shè)計(jì)方向、IP衍生品創(chuàng)新與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理,打通數(shù)碼配件與潮流玩具兩大賽道。以潮玩公仔、IP手辦為核心品類,手機(jī)殼、耳機(jī)套等3C周邊為衍生品類,形成潮玩引流+3C走量的產(chǎn)品矩陣。圍繞自有IP、聯(lián)名IP世界觀,將3C周邊與搪膠潮玩、毛絨公仔、收藏手辦、主題包裝深度結(jié)合,打造具備社交傳播屬性、收藏價(jià)值的潮流產(chǎn)品線。
2、潮流設(shè)計(jì)戰(zhàn)略與IP產(chǎn)品規(guī)劃:根據(jù)公司IP上新周期、線上線下銷售節(jié)點(diǎn),制定全年3C潮玩、IP衍生品完整開發(fā)規(guī)劃;將盲盒系列化、限定配色、隱藏款等潮玩運(yùn)營邏輯融入產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃,提升復(fù)購率與社交話題度;持續(xù)追蹤全球潮玩、數(shù)碼配件、青年街頭潮流趨勢,深度拆解IP人設(shè)、世界觀、視覺體系。
3、產(chǎn)品全流程開發(fā)與落地:獨(dú)立統(tǒng)籌產(chǎn)品全鏈路:概念草圖、3D建模、材質(zhì)選型、打樣修改、量產(chǎn)跟進(jìn);精通PVC、搪膠、毛絨、復(fù)合塑膠等材質(zhì)結(jié)構(gòu),快速解決建模、開模、量產(chǎn)各類落地技術(shù)問題;具備獨(dú)立判斷搪膠、注塑開模可行性的能力,能從結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)階段規(guī)避量產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)。
4、跨品類融合創(chuàng)新:推動(dòng)數(shù)碼配件與潮玩公仔、文創(chuàng)禮盒跨界融合,設(shè)計(jì)具備開箱即內(nèi)容屬性的產(chǎn)品包裝與配件組合,使消費(fèi)者自發(fā)產(chǎn)出UGC傳播內(nèi)容,降低品牌獲客成本;創(chuàng)新IP主題包裝設(shè)計(jì),植入潮流符號(hào)、互動(dòng)結(jié)構(gòu)。
5、跨部門協(xié)同落地:聯(lián)動(dòng)供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)測試新型塑膠、毛絨面料,優(yōu)化開模工藝、控制量產(chǎn)成本;對(duì)接IP版權(quán)方協(xié)同開發(fā)聯(lián)名款,配合營銷團(tuán)隊(duì)輸出產(chǎn)品賣點(diǎn)、潮玩宣傳視覺素材;對(duì)齊品牌視覺團(tuán)隊(duì),保障產(chǎn)品視覺風(fēng)格統(tǒng)一。
6、設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理:搭建潮玩建模、3C結(jié)構(gòu)、毛絨設(shè)計(jì)專項(xiàng)設(shè)計(jì)師團(tuán)隊(duì),合理分配項(xiàng)目任務(wù);制定統(tǒng)一建模規(guī)范、項(xiàng)目評(píng)審流程、IP資產(chǎn)歸檔標(biāo)準(zhǔn);提升團(tuán)隊(duì)潮流審美、結(jié)構(gòu)落地能力,平衡創(chuàng)意效果與量產(chǎn)可行性。
7、通用加分能力:熟知東南亞各國宗教、審美、圖案文化禁忌,可規(guī)避設(shè)計(jì)侵權(quán)與文化冒犯風(fēng)險(xiǎn);具備海外展會(huì)、跨境產(chǎn)品開發(fā)、多語言包裝視覺輸出經(jīng)驗(yàn);擁有海外設(shè)計(jì)師、海外工坊、海外供應(yīng)商資源;可獨(dú)立完成高層商業(yè)提案。
任職資格
1、必備條件:本科及以上學(xué)歷,產(chǎn)品設(shè)計(jì)、視覺傳達(dá)、潮玩設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè);3年及以上潮玩、IP衍生品、產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),擁有2年及以上設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)(10年以上資深經(jīng)驗(yàn)且案例突出者學(xué)歷可放寬);精通PS、AI,手繪快速表達(dá)能力優(yōu)秀,可獨(dú)立完成立體產(chǎn)品三維建模。
2、必備條件:熟悉粉絲經(jīng)濟(jì)、IP市場邏輯,對(duì)青年潮流、二次元文化高度敏感;熟知注塑、搪膠、毛絨、印刷、塑膠開模等工藝,能獨(dú)立處理結(jié)構(gòu)落地難題;具備獨(dú)立判斷搪膠、注塑開模可行性的能力。
3、必備條件:優(yōu)秀創(chuàng)意、色彩造型把控力,具備強(qiáng)項(xiàng)目推進(jìn)與跨部門溝通協(xié)調(diào)能力。
4、加分條件:擁有3C數(shù)碼周邊、潮玩手辦、動(dòng)漫IP禮品多品類完整落地案例;深耕二次元、街頭潮流文化,擁有行業(yè)成熟資源積累;有海外潮玩供應(yīng)商、海外設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)對(duì)接管理經(jīng)驗(yàn);主導(dǎo)打造過全網(wǎng)傳播、高銷量IP潮玩爆款。
5、作品集側(cè)重:需提供潮玩公仔、IP手辦、3C周邊衍生品的量產(chǎn)落地案例,優(yōu)先展示具有開箱即內(nèi)容屬性、強(qiáng)社交傳播力的完整開發(fā)項(xiàng)目。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市清溪鎮(zhèn)銀瓶路28號(hào)
一鍵掃碼
隨時(shí)溝通
20-30K
東莞-清溪鎮(zhèn)
本科
3年
-
設(shè)計(jì)總監(jiān)
崗位職責(zé)
1、崗位定位:統(tǒng)籌公司3C潮玩全品類設(shè)計(jì)方向、IP衍生品創(chuàng)新與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理,打通數(shù)碼配件與潮流玩具兩大賽道。以潮玩公仔、IP手辦為核心品類,手機(jī)殼、耳機(jī)套等3C周邊為衍生品類,形成潮玩引流+3C走量的產(chǎn)品矩陣。圍繞自有IP、聯(lián)名IP世界觀,將3C周邊與搪膠潮玩、毛絨公仔、收藏手辦、主題包裝深度結(jié)合,打造具備社交傳播屬性、收藏價(jià)值的潮流產(chǎn)品線。
2、潮流設(shè)計(jì)戰(zhàn)略與IP產(chǎn)品規(guī)劃:根據(jù)公司IP上新周期、線上線下銷售節(jié)點(diǎn),制定全年3C潮玩、IP衍生品完整開發(fā)規(guī)劃;將盲盒系列化、限定配色、隱藏款等潮玩運(yùn)營邏輯融入產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃,提升復(fù)購率與社交話題度;持續(xù)追蹤全球潮玩、數(shù)碼配件、青年街頭潮流趨勢,深度拆解IP人設(shè)、世界觀、視覺體系。
3、產(chǎn)品全流程開發(fā)與落地:獨(dú)立統(tǒng)籌產(chǎn)品全鏈路:概念草圖、3D建模、材質(zhì)選型、打樣修改、量產(chǎn)跟進(jìn);精通PVC、搪膠、毛絨、復(fù)合塑膠等材質(zhì)結(jié)構(gòu),快速解決建模、開模、量產(chǎn)各類落地技術(shù)問題;具備獨(dú)立判斷搪膠、注塑開模可行性的能力,能從結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)階段規(guī)避量產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)。
4、跨品類融合創(chuàng)新:推動(dòng)數(shù)碼配件與潮玩公仔、文創(chuàng)禮盒跨界融合,設(shè)計(jì)具備開箱即內(nèi)容屬性的產(chǎn)品包裝與配件組合,使消費(fèi)者自發(fā)產(chǎn)出UGC傳播內(nèi)容,降低品牌獲客成本;創(chuàng)新IP主題包裝設(shè)計(jì),植入潮流符號(hào)、互動(dòng)結(jié)構(gòu)。
5、跨部門協(xié)同落地:聯(lián)動(dòng)供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)測試新型塑膠、毛絨面料,優(yōu)化開模工藝、控制量產(chǎn)成本;對(duì)接IP版權(quán)方協(xié)同開發(fā)聯(lián)名款,配合營銷團(tuán)隊(duì)輸出產(chǎn)品賣點(diǎn)、潮玩宣傳視覺素材;對(duì)齊品牌視覺團(tuán)隊(duì),保障產(chǎn)品視覺風(fēng)格統(tǒng)一。
6、設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理:搭建潮玩建模、3C結(jié)構(gòu)、毛絨設(shè)計(jì)專項(xiàng)設(shè)計(jì)師團(tuán)隊(duì),合理分配項(xiàng)目任務(wù);制定統(tǒng)一建模規(guī)范、項(xiàng)目評(píng)審流程、IP資產(chǎn)歸檔標(biāo)準(zhǔn);提升團(tuán)隊(duì)潮流審美、結(jié)構(gòu)落地能力,平衡創(chuàng)意效果與量產(chǎn)可行性。
7、通用加分能力:熟知東南亞各國宗教、審美、圖案文化禁忌,可規(guī)避設(shè)計(jì)侵權(quán)與文化冒犯風(fēng)險(xiǎn);具備海外展會(huì)、跨境產(chǎn)品開發(fā)、多語言包裝視覺輸出經(jīng)驗(yàn);擁有海外設(shè)計(jì)師、海外工坊、海外供應(yīng)商資源;可獨(dú)立完成高層商業(yè)提案。
任職資格
1、必備條件:大專及以上學(xué)歷,產(chǎn)品設(shè)計(jì)、視覺傳達(dá)、潮玩設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè);3年及以上潮玩、IP衍生品、產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),擁有2年及以上設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)(10年以上資深經(jīng)驗(yàn)且案例突出者學(xué)歷可放寬);精通PS、AI,手繪快速表達(dá)能力優(yōu)秀,可獨(dú)立完成立體產(chǎn)品三維建模。
2、必備條件:熟悉粉絲經(jīng)濟(jì)、IP市場邏輯,對(duì)青年潮流、二次元文化高度敏感;熟知注塑、搪膠、毛絨、印刷、塑膠開模等工藝,能獨(dú)立處理結(jié)構(gòu)落地難題;具備獨(dú)立判斷搪膠、注塑開模可行性的能力。
3、必備條件:優(yōu)秀創(chuàng)意、色彩造型把控力,具備強(qiáng)項(xiàng)目推進(jìn)與跨部門溝通協(xié)調(diào)能力。
4、加分條件:擁有3C數(shù)碼周邊、潮玩手辦、動(dòng)漫IP禮品多品類完整落地案例;深耕二次元、街頭潮流文化,擁有行業(yè)成熟資源積累;有海外潮玩供應(yīng)商、海外設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)對(duì)接管理經(jīng)驗(yàn);主導(dǎo)打造過全網(wǎng)傳播、高銷量IP潮玩爆款。
5、作品集側(cè)重:需提供潮玩公仔、IP手辦、3C周邊衍生品的量產(chǎn)落地案例,優(yōu)先展示具有開箱即內(nèi)容屬性、強(qiáng)社交傳播力的完整開發(fā)項(xiàng)目
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市清溪鎮(zhèn)銀瓶路28號(hào)
一鍵掃碼
隨時(shí)溝通
20-40K
東莞-清溪鎮(zhèn)
大專
5年
版權(quán)聲明:東莞設(shè)計(jì)總監(jiān)工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析并發(fā)布,保留所有權(quán)利,任何網(wǎng)站或個(gè)人使用必須給出來源并附上鏈接。