深圳其他電子職位工資待遇
深圳其他電子職位工資收入一般多少錢一個月?工資待遇怎么樣?據最新統計,60.99%的崗位拿¥5K-8K/月,按學歷統計,本科以上工資¥7225/月,按經驗,5年以上工資¥8314/月。有前途嗎?就業前景怎么樣?珠三角招聘市場需求:2026年招聘職位288個,地區主要集中在一線城市、新一線城市。
數據來源:深圳其他電子職位薪酬查詢數據來源于智通直聘企業公開發布的招聘信息統計分析得出,可能因統計算法等因素出現偏差,僅供參考。
數據來源:為智通直聘招聘市場數據的總和分析值,僅供參考
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電子設計經理-美容美發電器-小家電-個護產品
崗位職責:
1、參與公司發展戰略、技術規劃、產品規劃制定工作,參與項目決策和項目評審工作。
2、監督、指導產品項目電子設計開發全過程(設計輸入輸出、設計驗證、確認及設計更改等)的進度,組織研發及生產過程中重大技術問題的處理和解決。對所設計的產品(包含客戶的設計)進行全面技術評審和闡述,確定電子設計的可行性及可制造性。
3、優化電子研發組的組織架構,建立完善的制度和流程; 建立人才梯隊,指導下屬進行職業生涯規劃,并進行有效考評與激勵,確保部門工作目標的完成。
4、監督、指導研發人員與客戶的溝通和配合,使研發人員充分理解客戶的意圖,及時有效的解決客戶的問題和需求。
工作職能
1、對項目開發中電子設計把關:
參與設計評審,依據產品功能制定架構方案并進行風險評估;審核產品電路原理圖及元器件選型、產品Layout圖及元器件封裝方案;審核和批準電子BOM,技術文檔,技術圖紙,規格確認。
2、負責項目中電子問題的解決和項目計劃的推動。
以項目計劃把控電子組各電子工程師的進度節奏;與項目組成員保持良好溝通,制定問題解決方案;與外協供應商保持良好溝通,協調處理各項委外事宜。
3、電子設計標準化的制定和完善:
主導根據產品設計在原理圖庫和元器件標準庫中持續優化,持續優化設計評審表、軟件操作標準內容;制定并持續優化硬件設計標準及推動標準化執行。
4、項目技術支持:
協助上級領導完成其他工作;配合客戶會議提供技術建議和商談產品開發方案配合公司要求完成的各項任務;重要生產異常及客訴分析和優化解決。
任職要求:
1、 本科以上,電子相關專業,至少10年以上工作經驗;
2、 了解嵌入式系統的工作原理,能夠開發和調試基于微控制器(MCU)或處理器(CPU)的系統;
3、 10年以上3C消費類電子電器產品成品或模組的軟硬件開發經驗,熟悉單節或多節鋰電池保護板(電源管理系統),研發團隊管理經驗3年以上;
4、 有豐富的小家電和個人護理類產品的PCBA研發設計經驗,熟悉電器類安規標準、硬件測試方法和標準,能夠進行可靠性測試和性能評估;
熟悉NPD開發流程,精通產品的電子設計、設計評審、測試驗證;
5、 優先考慮有同行美容美發電器或小家電產品經驗者;
工作地點
廣東省深圳市寶安區德龍電器有限公司
一鍵掃碼
隨時溝通
15-25K
深圳-寶安區
本科
8年
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研發助理文員
一個高速成長的平臺型公司,能快速成長提升技能、升職加薪空間大
一、【崗位職責】
負責研發部技術資料的輸入輸出工作:包括技術資料的收集,編寫,整理,發布,歸檔等,文檔類型包括規格書,確認書,檢測報告,各類生產所需的文件,各類技術性商務文件等。
負責研發部技術資料的ERP系統編碼等維護工作,熟練操作金蝶等ERP;負責研發部日常工作中的對外對內聯絡工作;負責匯總并上報研發部日常工作成果。
負責產品規格書、使用說明書、應用指導說明的撰寫、編輯、發布、歸檔。
負責上司交付的其他重要工作。
二、【任職資格】
從事【行業】要求-- 消費電子,側重照明和小家電,電子玩具等
專業【技能】要求-- 熟練常規的各種辦公軟件操作;能獨立處理各類技術文檔;
經驗【資歷】要求-- 2年及以上相關工作經歷,大學本科及以上,電子相關專業;
品質【性格】要求-- 三觀正確,積極向上,性格開朗,充滿正能量
三、【公司環境】
1、公司管理架構扁平化,工作氛圍輕松愉快。90%以上員工為90后,30%以上95后,溝通無障礙
2、公司承諾讓每個奮斗者在公司都可以學到東西,賺到錢!濃厚的學習與分享氛圍助你快速成長為行業精英,我們提供實操性超強的培訓,20年以上經驗豐富的高級資深工程師帶隊;
3、新人將收獲一對一幫帶、手把手指導,快速入門;
4、公司具備完整的供應鏈體系、產品開發、IT等技術支持;
5、公司交通便利,臨近地鐵1號線西鄉站、11號線碧海灣站,周邊生活便利,臨近壹方城、大仟里等商圈,步行5分鐘即可到美食街
7、公司提供完善、透明化的晉升機制以及優厚的薪酬體系;
8、試用期1-3個月,能力出色者可提前轉正
四、【公司福利】
(1)6險1金:入職繳納6險1金(5險1金+額外商業保險)
(2)帶薪假期:享受法定節假日、年休假、婚假、產假、生育假、陪護假等帶薪假期;
(3)培訓體系:公司重視員工個人發展,例行培訓、部門培訓、崗前培訓、專題培訓等全方位的培訓
(4)資源共享:公司視每個員工為大家庭成員,盡***可能共享資源,快速成就員工,提升工作效率
(5)各種驚喜:不定期按能力加薪、不定期特殊貢獻獎勵、突出貢獻大獎
五、【公司承諾】
公司堅持以人為本,充分尊重、培養和優待人才,員工與公司共同成長;加入阿達電子,你將是我們團隊里很重要的一員!
加入阿達電子,成就你自己的同時,也成就了阿達電子,大家共同進步,共同獲益!
職位福利:五險一金、績效獎金、年終分紅、全勤獎、帶薪年假、補充醫療保險、每年多次調薪、通訊補助
工作地點
廣東省深圳市寶安區寶源華豐總部經濟大廈-A座1120
一鍵掃碼
隨時溝通
6-9K
深圳-寶安區
大專
經驗不限
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PM工程師
1、全日制大專及以上學歷,電子或者結構相關專業者優先,有PMP證書者優先。
2、有電子或者結構開發經驗,對硬件開發流程熟悉,對電子產品參數有基本的了解熟悉
3、有3-5年工廠產品項目管理經驗。
4、思路清晰,擅長溝通協調。
5、有責任心,做事積極主動,有上進心,執行力強。
工作地點
廣東省深圳市龍華區龍華區民治青創城A棟3樓A1
一鍵掃碼
隨時溝通
12-18K
深圳-龍華區
大專
3年
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