漢默機械

職位描述：

崗位職責：
1. 統籌新品導入全流程，聯動生產 / 品質 / PMC 完成項目技術、交期、風險評估；
2. 建立并優化 SOP、PCP、PMP、WI 等工藝體系文件，監督現場執行；
3. 組織跨部門分析生產制程異常，推動改善落地，穩定生產良率；
4. 深耕 CNC 精密加工工藝優化，通過工藝、程序、工裝改良提升生產效率，削減加工綜合成本；
5. 加工夾具方案設計、驗證、標準化的管理。
6. 管理工藝、程序工程師團隊，統籌人員分工、技術沉淀、跨部門項目協同。
任職要求：
1. 三年以上工程部管理經驗經驗；
2. 扎實精密機加工技術功底，熟悉各類 CNC 加工工藝與設備特性；有機加工實操、編程及工程經驗；
3. 精通圖紙識圖、形位公差、材質、熱處理、表面處理等專業知識，可獨立編制、優化復雜零件加工工藝，熟練制作 PMP、工序圖、BOM，能自主設計工裝夾具與檢具；
4. 具備工藝、程序工程師團隊統籌管理能力，溝通協調能力突出，擅長推動生產、品質、PMC 跨部門協同落地項目與改善。
5. 擁有持續技術優化、降本增效意識，主動學習新工藝新技術，適配快節奏新品導入與生產技術迭代工作環境。

職位描述：

崗位職責：
1. 落實CNC生產計劃，確保交期與品質全面達成；
2. 組織和統籌技術員和操作員的培訓工作，提升CNC團隊的技術水平和效率；
3. 對生產中的品質異常進行分析、處理并跟進改善結果；
4. 本部門7S的實施與監督；
5. 監督本部門CNC機床的定期保養的實施；
6. 健全與落實部門管理制度與規劃。
要求：
1. 有三年以上精密零件的CNC機床調試工作經驗；熟悉法蘭克、三菱、兄弟等操作系統，懂四軸，五軸。
2. 有帶班或主管經驗，有意在精密零件加工生產管理方面發展；
3. 有跨部門主動溝通的意識和能力。
福利待遇：     
◇提供具有市場競爭力的薪資水平；
◇公司設有食堂，嚴格控制米、油、菜等食材的品質與安全，免費提供中餐和晚餐（兩菜一湯）；
◇免費提供住宿，空調宿舍，24小時熱水、獨立衛生間。不住宿舍的提供住宿補貼；
◇全員購買社保及額外的商業保險；
◇婚假、產假/陪產假、喪假等有薪假期按國家規定；
◇入職工作滿一年的員工可享受帶薪年假五天。工作年限每增加一年，年假增加一天，最多不超過十天；
◇工齡津貼，每滿一年，次月增加50元工齡津貼；
◇生日紅包；
◇表現優秀者將獲得調薪、晉升等機會；
◇不定期進行機械加工方面的專業技能培訓；
◇每月20號發工資，從不拖欠。

職位描述：

崗位職責：
1. 落實車床部門生產計劃，確保交期與品質全面達成；
2. 組織和統籌技術員和操作員的培訓工作，提升車床團隊的技術水平和效率；
3. 對生產中的品質異常進行分析、處理并跟進改善結果；
4. 本部門7S的實施與監督；
5. 監督本部門車床的定期保養的實施；
6. 健全與落實部門管理制度與規劃。
要求：
1. 有三年以上精密零件的刀塔機床調試工作經驗；熟悉法蘭克、新代等操作系統，懂車銑復合；
2. 有帶班或主管經驗，有意在精密零件加工生產管理方面發展；
3. 有跨部門主動溝通的意識和能力。
福利待遇：     
◇提供具有市場競爭力的薪資水平；
◇公司設有食堂，嚴格控制米、油、菜等食材的品質與安全，免費提供中餐和晚餐（兩菜一湯）；
◇免費提供住宿，空調宿舍，24小時熱水、獨立衛生間。不住宿舍的提供住宿補貼；
◇全員購買社保及額外的商業保險；
◇婚假、產假/陪產假、喪假等有薪假期按國家規定；
◇入職工作滿一年的員工可享受帶薪年假五天。工作年限每增加一年，年假增加一天，最多不超過十天；
◇工齡津貼，每滿一年，次月增加50元工齡津貼；
◇生日紅包；
◇表現優秀者將獲得調薪、晉升等機會；
◇不定期進行機械加工方面的專業技能培訓；
◇每月20號發工資，從不拖欠。